Ressources humaines

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Optimisez votre politique RH avec la meilleure solution pour entreprise RH

En raison de son évolution ultrarapide, la technologie change le contenu des fonctions et requiert de nouvelles compétences de la part de votre organisation et de vos collaborateurs. En tant que département RH, vous devez donc évoluer et innover.

Vos objectifs déterminent votre politique RH. Le logiciel SAP pour la gestion du personnel d'entreprise vous permet d'obtenir aisément de meilleurs résultats en exploitant au mieux les talents et en leur permettant de se déployer.

Flexso étudie avec vous comment optimiser et soutenir votre politique RH, en misant sur la simplification et l'automation de votre administration du personnel, sur le soutien de l'enregistrement des temps de travail, sur le développement du personnel et la gestion des talents, sur l'optimisation du recrutement et de la sélection, et sur bien d'autres choses encore. 

Comment Flexso peut-elle vous aider à améliorer votre politique RH?

SuccessFactors

SuccessFactors est la solution SAP par excellence pour harmoniser l'ensemble de votre politique du personnel dans le cloud. Avec SuccessFactors, vous avez accès à une solution pour l'administration du personnel, la formation, la sélection et le recrutement, les processus d'évaluation et la planification de la succession, l’accueil et l'intégration, etc. L’avantage est que tout a été intégré et que vous pouvez choisir d'utiliser les modules à part ou de les introduire par étapes.

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Gestion des talents

Identifiez les talents que vous souhaitez attirer, rémunérer et conserver. En soutenant l'évolution de la carrière d'un collaborateur, vous avez la possibilité d'identifier, de faire évoluer et de conserver les talents dont vous avez besoin dans une perspective d'avenir. Nous offrons des solutions pour la gestion de vos objectifs et performances, la formation et l'e-learning, la succession et le développement, et la gestion des compensations.

Administration du personnel et payroll

Vous pouvez gagner un temps considérable en automatisant votre administration du personnel, notamment grâce à des fonctions en self-service pour les managers et les collaborateurs, mais aussi grâce à l'optimisation de la gestion du temps et de l'administration des salaires. Que vous optiez pour la gestion interne ou la sous-traitance de votre payroll, chez Flexso, vous pouvez compter sur une expérience hors-pair en matière d'implémentation de ces processus sur site avec SAP Human Capital Management ou dans le cloud avec SuccessFactors et/ou Workforce Software.

Recrutement et sélection

Il est plus important que jamais pour votre entreprise de pouvoir identifier, attirer et sélectionner rapidement les bons candidats. Un site web consacré à l'emploi vous y aidera. Spécialement conçus à cet effet, nos site web dédiés à l'emploi vous offrent toutes les possibilités en matière de notoriété et d'image à travers les médias sociaux. En outre, ils sont entièrement intégrés avec votre processus sous-jacent de recrutement et de sélection.

Reporting RH et analyse de la main-d'œuvre

Vous avez besoin de statistiques fiables et d'un bon outil d'analyse ? SAP vous offre de très nombreuses possibilités en matière d'analyse de la main-d'œuvre, tant sur site que dans le cloud. Avec les bons rapports et tableaux de bord, vous pourrez exploiter de très nombreuses données et consulter les résultats en temps réel. De plus, en tant que distributeur d’EPI-USE, nous pouvons offrir à nos clients un Query Manager très performant pour leur environnement SAP HCM sur site.

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Contactez-nous et nous examinerons ensemble ce que nous pouvons faire pour vous.